相较于往年来说，今年的”金三银四”可谓冷清，对于求职者而言，如今”金三“已过，”银四“还有机会吗？其实关键在于及时调整，毕竟疫情下变化的太多，你的求职模式还是不变，那自然与好工作无缘了。
求职方向是否可以变一下
疫情下，经济环境整体不佳，大部分行业都受到波及，企业求生存的方式有很多，缩减招聘需求便是其中一个。如此提供给求职者的岗位就少了，求职人数却还在增大，加上即将毕业的大学生，岗位的竞争压力可想而知。
像是餐饮行业，旅游行业等娱乐行业。在疫情期间，这些行业可谓是遭受重创，想要恢复，可能还要些时候。如果想要马上找到工作，这些行业不建议。
相反的，受疫情影响，有些行业却一度出现用工荒，如生鲜电商、在线教育、在线娱乐、线上办公等行业。虽然有些岗位门槛相对高，或者求职者缺乏这方面的工作经验，但从长远来看，与其现在陷入求职的泥沼中，不如适当调整求职方向，给自己做一个合理的规划。从当下热门行业中挑选一个与之前经验有重合，或者门槛相对低一点的工作开始，再不行也可以先参加培训。
求职心态是否可以变一下
第一个，不少人在这段时间都是宅家状态，“工作记忆”似乎都忘了个干净，夸张点说反应能力都变差了。如今出来求职，就算没有朝九晚五的限制，自己也要给自己一点“要求”，就算早上没有面试，也要早起，消除懒散的状态，还可以通过网课等方式提升一下自己。
第二个，我们谁也没想到这次“放假”能这么长，不少人都是在担心+焦虑+放纵中度过，很少有人利用这段时间对自己进行总结复盘。过去的暂且不提，如今这段求职时间，正可以结合面试经历和求职过程中遇到的问题给自己做一个彻底的总结，以决定下一步是继续求职，还是先学点东西。
第三个，很多人找工作本着精益求精的心态，最好是能找到百分七十以上符合自己期望的工作，但现在特殊时期，如果还是按照这个标准，短时间内可能难以实现。有人可能会反驳，说找不到理想的工作宁愿闲着，但面对经济压力和工作需求，一定要结合自身状况合理权衡，存款够用，那就慢慢找，如果钱包见底了，适当降一些预期也不是不可取，当然更不能随意找工作。
求职方式是否可以变一下
求职的第一步是什么？自然就是找到目标岗位。相信不少求职新人的手机里都装着各种求职软件，收藏着各种招聘网站，找到适合自己的目标工作后便开始投递简历。
大型招聘网站这个渠道很重要，是目前主要的求职渠道。像是国民招聘的大平台58同城，这段时间以来，推出了“线上招聘会”“万元高薪区”“灵活找工作”等专区，助力职场人快速找到好工作，工作找得快，立马赚到钱。此外，58同城还推出求职vip金卡，会员可享受“应聘优先”“简历置顶”等13项求职特权，应聘速度快三倍，面试机会抢先拿！还能拥“面试无忧险”等保障保险，无面试，100%得现金！
当然，如果在熟人的介绍下，找到了一些优质的公司岗位，也可以其公司的网站，公众号等也投递简历。许多公司的网站、公众号上都会有招聘需求，也都会留有投递邮箱。平时也可以关注一些行业的动态，留意招聘信息。当然，如果有较好的人脉资源，那一定要充分利用起来，虽然内推这项操作门槛较高，但效率也很高。